25 Juli, 2011

Jangan berdalih untuk pekerjaan yang tidak memuaskan

Jika Anda tidak menyelesaikan pekerjaan atau hasilnya tidak memuaskan pimpinan, jangan mencari dalih atau menyalahkan orang lain.
Jika Anda mengalami masalah di dalam melakukan pekerjaan Anda, inilah saatnya untuk meminta pengarahan dari pimpinan Anda.

Memberikan alasan setelah batas waktunya habis adalah sikap tidak jujur mengenai kekurangan Anda dalam
perencanaan, pertimbangan, ketekunan, komunikasi, kreativitas dan tanggung jawab pribadi.
Bekerjalah sedemikian hingga bos Anda dapat memegang perkataan Anda.

Tidak ada komentar: